KI in der Entgeltabrechnung
Wie Sie Urteile, Rundschreiben & Abrechnungen effizient analysieren & automatisieren
Inhalte und Nutzen auf einen Blick
- BFH-Urteile und Rundschreiben mit KI für die Praxis auswerten
- Abrechnungsprozesse automatisieren und Daten prüfen
- Auffälligkeiten erkennen und Fehlerquellen identifizieren
- Kommunikation und Dokumentation strukturieren
- Zum vollständigen Programm
Weitere Optionen
Ziel des Online-Seminars
Künstliche Intelligenz verändert die Entgeltabrechnung grundlegend. Prozesse, die bislang manuell geprüft und aufwendig ausgewertet wurden, lassen sich nun systematisch automatisieren. Unser Online-Seminar zeigt Ihnen, wie Sie KI gezielt einsetzen, um rechtliche Inhalte wie BFH-Urteile oder Sozialversicherungsschreiben auszuwerten, Abrechnungsprozesse effizient zu strukturieren und Daten auf Auffälligkeiten zu prüfen.
Sie lernen, KI-Ergebnisse fachlich zu beurteilen, typische Fehlerquellen zu erkennen und KI sicher in Ihren Arbeitsalltag zu integrieren. Ob Automatisierung, Qualitätssicherung, Kommunikation oder Reporting – unser Referent zeigt Ihnen praxisnah, wo KI sinnvoll unterstützt, welche Grenzen es gibt und wann Sie was und wie einsetzen können.
Programmübersicht
-
Einsatzbereiche von KI in der Entgeltabrechnung strukturieren
- Einsatzfelder in Abrechnung, Recht und Kommunikation abgrenzen
- Typische Anwendungsfälle im Arbeitsalltag identifizieren
- Geeignete Aufgaben für den KI-Einsatz auswählen
-
Rechtliche Inhalte auswerten
- BFH-Urteile anhand von Aktenzeichen zusammenfassen lassen
- Kernaussagen aus GKV-, BA- und DRV-Rundschreiben herausarbeiten
- Änderungen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht filtern
-
Abrechnungsprozesse unterstützen
- Abrechnungsfälle strukturiert vorbereiten
- Wiederkehrende Prozessschritte automatisieren
- Meldungen an Sozialversicherungsträger vorbereiten
-
Abrechnungsdaten prüfen
- Auffälligkeiten in Entgeltabrechnungen erkennen
- Abweichungen zwischen Abrechnungszeiträumen analysieren
- Typische Fehlerquellen systematisch identifizieren
-
Wissen erfassen, sichern und weitergeben
- Fachliche Fragestellungen mit KI klären
- Komplexe Inhalte verständlich zusammenfassen
- Wissen für neue Mitarbeitende aufbereiten
-
Kommunikation und Dokumentation strukturieren
- Mitarbeiteranschreiben rechtssicher formulieren
- Fachtexte in andere Sprachen übertragen
- Prozess- und Verfahrensdokumentationen erstellen
-
Auswertungen und Reports erstellen
- Entgelt- und Personaldaten analysieren
- Relevante Kennzahlen ableiten
- Entwicklungen im Personalaufwand prognostizieren
-
Risiken und Grenzen einordnen
- Fehlerhafte oder unvollständige KI-Antworten erkennen
- Ergebnisse fachlich validieren
- Datenschutzrechtliche Anforderungen berücksichtigen
-
Einsatzbereiche von KI in der Entgeltabrechnung strukturieren
- Einsatzfelder in Abrechnung, Recht und Kommunikation abgrenzen
- Typische Anwendungsfälle im Arbeitsalltag identifizieren
- Geeignete Aufgaben für den KI-Einsatz auswählen
-
Rechtliche Inhalte auswerten
- BFH-Urteile anhand von Aktenzeichen zusammenfassen lassen
- Kernaussagen aus GKV-, BA- und DRV-Rundschreiben herausarbeiten
- Änderungen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht filtern
-
Abrechnungsprozesse unterstützen
- Abrechnungsfälle strukturiert vorbereiten
- Wiederkehrende Prozessschritte automatisieren
- Meldungen an Sozialversicherungsträger vorbereiten
-
Abrechnungsdaten prüfen
- Auffälligkeiten in Entgeltabrechnungen erkennen
- Abweichungen zwischen Abrechnungszeiträumen analysieren
- Typische Fehlerquellen systematisch identifizieren
-
Wissen erfassen, sichern und weitergeben
- Fachliche Fragestellungen mit KI klären
- Komplexe Inhalte verständlich zusammenfassen
- Wissen für neue Mitarbeitende aufbereiten
-
Kommunikation und Dokumentation strukturieren
- Mitarbeiteranschreiben rechtssicher formulieren
- Fachtexte in andere Sprachen übertragen
- Prozess- und Verfahrensdokumentationen erstellen
-
Auswertungen und Reports erstellen
- Entgelt- und Personaldaten analysieren
- Relevante Kennzahlen ableiten
- Entwicklungen im Personalaufwand prognostizieren
-
Risiken und Grenzen einordnen
- Fehlerhafte oder unvollständige KI-Antworten erkennen
- Ergebnisse fachlich validieren
- Datenschutzrechtliche Anforderungen berücksichtigen
Michael Idler
Trainer
Seit über 20 Jahren schlägt mein Herz für die Entgeltabrechnung. Diese tiefgehende Praxiserfahrung teile ich seit 15 Jahren leidenschaftlich als Dozent an verschiedenen Akademien. Mein Ziel? Fachwissen so zu vermitteln, dass es nicht nur verstanden wird, sondern auch Spaß macht.
Ich bin ein durch und durch offener Mensch, der den Austausch mit unterschiedlichsten Charakteren und Unternehmen liebt. Für mich ist Wissensvermittlung keine Einbahnstraße: Ich genieße es, andere zu fordern und zu fördern, mein Wissen großzügig zu teilen und gemeinsam mit meinen Teilnehmern komplexe Themen praxisnah zu meistern.
Ihre Produktmanagerin
Katrin Lambert
Produktmanagerin für die Bereiche Personalmanagement, Entgeltabrechnung und Ausbildung
Seminarorganisation
Unser Organisationsteam steht Ihnen bei Fragen mit Rat und Tat zur Seite.
| Montag | 15.06.2026 | 10:00–12:30 Uhr |
| Dienstag | 29.09.2026 | 10:00–12:30 Uhr |
| Dienstag | 01.12.2026 | 10:00–12:30 Uhr |
Bitte beachten Sie, dass die Buchung nur die in der Buchung aufgeführten Personen zur Teilnahme an dem Online-Seminar berechtigt. Die Zugangsdaten zum Online-Seminar erhalten Sie einen Werktag vor Beginn des Online-Seminars in einer separaten E-Mail.
Ihre Vorteile beim Online-Seminar
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